Wat houdt de No-riskpolis van UWV in?
De No-riskpolis van UWV is een soort verzekering die werkgevers in Nederland ontvangen om het financiële risico te verminderen dat komt kijken bij het aannemen van een werknemer met gezondheidsproblemen. Deze polis functioneert als een veiligheidsnet voor werkgevers in het geval van langdurige ziekte van een werknemer, zodat zij niet onmiddellijk worden belast met hoge loonkosten en andere verwante uitgaven.
Voordelen No-riskpolis
Als een werknemer onder de no-riskpolis valt en ziek wordt, heeft de werkgever de volgende voordelen:
- De werkgever kan een ziektewet-uitkering krijgen voor die werknemer. Het is dus UWV die de uitkering dan betaalt.
- De verzekering dekt de uitgaven die ontstaan door het doorbetalen van loon tijdens ziekte, zoals de loonkosten en andere bijbehorende kosten van ziekteverzuim.
De werkgever hoeft voor die werknemer ook geen hogere premie te betalen voor de Ziektewet of WIA.
Geldigheidsduur No-riskpolis
De no-riskpolis is doorgaans van toepassing gedurende de eerste 5 jaar dat de medewerker werkzaam is. In bepaalde situaties blijft deze ook geldig zolang de medewerker in dienst is.
Een werkgever die een tijdens het dienstverband ziek geworden werknemer in dienst wil houden kan er ook gebruik van maken. Doorgaans geldt dan wel dat deze minimaal 35 procent afgekeurd moet worden.